要求
(2)学校に関わる諸問題について
② それに対する報酬は時給にして数百円程度の手当のみである。この現状を放置していることは教職員だけではなく、生徒にとってもWell-Beingな環境といえるのだろうか。
部活動の引率について課題がある。基本学区外に住んでいる教職員が多い中、試合会場等が自宅の近くでも、わざわざ生徒を引率するために勤務校の最寄りの駅まで生徒を迎えに行き、帰りは送っていく。往復の時間や費用等がかかるが教職員の負担を前提にガイドラインや学校の内規は作成されている。横浜市、東京都などの他都市では顧問の引率は必須ではない。部活動のみに関わらず、他都市よりも、業務負担が大きいとなれば川崎市の教員採用試験において応募倍率が下がっていく一方である。
回答
部活動の引率につきましては、現在、生徒の安全、生活指導の観点から、学校集合、学校解散を基本としておりますが、今後、他都市の事例も参考としながら、教員の負担軽減が図られるよう、学校現場と協議してまいります。
≪教育委員会事務局 健康教育課≫
年度
要求
(2)学校に関わる諸問題について
② それに対する報酬は時給にして数百円程度の手当のみである。この現状を放置していることは教職員だけではなく、生徒にとってもWell-Beingな環境といえるのだろうか。
部活動の引率について課題がある。基本学区外に住んでいる教職員が多い中、試合会場等が自宅の近くでも、わざわざ生徒を引率するために勤務校の最寄りの駅まで生徒を迎えに行き、帰りは送っていく。往復の時間や費用等がかかるが教職員の負担を前提にガイドラインや学校の内規は作成されている。横浜市、東京都などの他都市では顧問の引率は必須ではない。部活動のみに関わらず、他都市よりも、業務負担が大きいとなれば川崎市の教員採用試験において応募倍率が下がっていく一方である。
回答
部活動の引率につきましては、現在、生徒の安全、生活指導の観点から、学校集合、学校解散を基本としておりますが、今後、他都市の事例も参考としながら、教員の負担軽減が図られるよう、学校現場と協議してまいります。
≪教育委員会事務局 健康教育課≫
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