要求

(2)住民主体の持続可能な地域づくりと多様な就労機会の自発的創出の促進を目的とする「労働者協同組合法」が2022年10月1日に施行される。法の目的に掲げられている「持続可能で活力ある地域社会の実現」に向けて、コミュニティにおける就労と事業化を促進するための政策を推進すること。

回答

【平塚市】
就労機会の創出のため、本市では市民と企業が効率的にマッチングできる場として「企業合同就職面接会」を開催しています。また、創業や副業を検討する方に対してセミナーや専門家派遣、相談会等の実施による支援を協力機関と連携して行っています。今後も持続可能な地域社会の実現に向け、就労面からの支援について検討していきます。
≪事務担当は産業振興課企業支援・労政担当≫

【秦野市】
新たに施行された労働者協同組合法を含め、協働組合の設置及び管理監督については神奈川県の所管となり、本市では、毎年各協働組合が作成する活動報告書の受付及び取りまとめて神奈川県に報告する事務を担当しています。
新たに策定された労働者協同組合法の促進については、所管する機関と調整及び連携しながら対応していきます。
≪環境産業部≫

【伊勢原市】
労働者協同組合法の概要や組合設立までの流れ等につきましては、相談窓口への案内やパンフレットの配架等で周知しています。
引き続き、関係機関との情報共有を図りながら、必要な情報を収集し、必要な支援策について検討していきます。
≪商工観光課≫

【二宮町】
コミュニティにおける就労と事業化を促進するための政策推進については、庁内関係各課をはじめ、商工会、大学等の関係機関等と連携しながら検討していきます。

【大磯町】
商工会などの関係機関と連携を図りながら検討を進めてまいります。

年度
2022_西湘地域連合_SDGs(持続可能な開発目標)_(2)

年度

要求

(2)住民主体の持続可能な地域づくりと多様な就労機会の自発的創出の促進を目的とする「労働者協同組合法」が2022年10月1日に施行される。法の目的に掲げられている「持続可能で活力ある地域社会の実現」に向けて、コミュニティにおける就労と事業化を促進するための政策を推進すること。

回答

【平塚市】
就労機会の創出のため、本市では市民と企業が効率的にマッチングできる場として「企業合同就職面接会」を開催しています。また、創業や副業を検討する方に対してセミナーや専門家派遣、相談会等の実施による支援を協力機関と連携して行っています。今後も持続可能な地域社会の実現に向け、就労面からの支援について検討していきます。
≪事務担当は産業振興課企業支援・労政担当≫

【秦野市】
新たに施行された労働者協同組合法を含め、協働組合の設置及び管理監督については神奈川県の所管となり、本市では、毎年各協働組合が作成する活動報告書の受付及び取りまとめて神奈川県に報告する事務を担当しています。
新たに策定された労働者協同組合法の促進については、所管する機関と調整及び連携しながら対応していきます。
≪環境産業部≫

【伊勢原市】
労働者協同組合法の概要や組合設立までの流れ等につきましては、相談窓口への案内やパンフレットの配架等で周知しています。
引き続き、関係機関との情報共有を図りながら、必要な情報を収集し、必要な支援策について検討していきます。
≪商工観光課≫

【二宮町】
コミュニティにおける就労と事業化を促進するための政策推進については、庁内関係各課をはじめ、商工会、大学等の関係機関等と連携しながら検討していきます。

【大磯町】
商工会などの関係機関と連携を図りながら検討を進めてまいります。