教職員の働き方改革については、平成30年３月に策定した「横浜市立学校　教職員の働き方改革プラン」に基づき、様々な取組を総合的に推進してきました。また、時間外在校等時間についてはＩＣカードによる出退勤管理により、年間を通して教職員の勤務実態を客観的に把握しています。
　今後も、教職員一人ひとりの心身の健康、学ぶ時間の確保、そして教員という職業の一層の魅力向上などの観点からも、引き続き、働き方の改善を促すとともに、上限時間の遵守に向けて取り組んでいきます。
＜教育委員会事務局＞